| |||||
|
С 3 по 5 декабря 2005 года в Москве проходил очный этап Всероссийского конкурса «Лидер в образовании-2005», где в номинации «Лидеры начального и среднего профессионального образования» одержал победу Вячеслав Васильевич Ерин, кандидат педагогических наук, директор Курсавского регионального колледжа «Интеграл». История конкурса берет свое начало в феврале 2000 года. Именно тогда идея выявлять, поддерживать и поощрять управленцев системы образования страны, подобно конкурсу «Учитель года», обрела конкретную форму и содержание. Учредителями конкурса выступили министерство образования РФ, профсоюз работников образования и науки РФ, «Учительская газета» и федерация Интернет-образования. За пять лет существования конкурса через него, доказывая свои лидерские позиции, прошла не одна сотня руководителей разного уровня. Действительно, чтобы быть лидером в своем деле, необходимо проявлять незаурядные качества личности, быть профессионалом в сложном и многогранном деле управления в сфере образования и воспитания. Многие из заявленных на конкурсе проектов уже получили общественное признание и реализованы в практической деятельности. Главный приз конкурса - «Золотое зерцало» - создан по образу и подобию зерцала, утвержденного Петром I. Это призма с написанными на ее гранях указами Петра Великого. В те времена во всех государственных учреждениях имелось своеобразное «зеркало души» чиновника. Предполагалось, что прежде чем вершить дела, слуга закона должен был заглянуть в зерцало (зеркало), чтобы привести свои помыслы в соответствие с совестью и действовать на благо государства. Все чиновники и подданные Российской Империи знали законы, написанные на его гранях, наизусть, «яко зерцало перед очами сидящих». Зерцало как символ законности не потеряло актуальности и сегодня. На главном призе конкурса начертан закон «Об образовании» - документ для тех, кто занимается управлением процесса образования. Конкурс включал в себя несколько заданий: творческую самопрезентацию, «Дебаты» и собеседование. Творческая самопрезентация - это одно из самых сложных конкурсных мероприятий, во время которого происходит первое знакомство жюри с конкурсантами, где участники не только рассказывают о своей работе, но и удивляют жюри своими талантами. Вячеслав Васильевич в самопрезентации продемонстрировал не только талант оратора, но и проявил себя как поэт и певец, исполнив песню «Ваше благородие, госпожа учеба!» Сама презентация имела необыкновенно поэтичное начало: «Богат мой край людьми и хлебом, Садами пышными под звездным небом...» Воспевая родное Ставрополье, он, как истинный патриот своей страны, не забыл об историческом аспекте родного края, его обычаях и традициях и одновременно подчеркнул важность коллективного труда как одного из наиболее эффективных методов организации деятельности учреждения образования. «Решение участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности директора колледжа, стремление это возникло не само по себе Я, как и многие другие, видел, как наш «профтех» с устаревшей материально-технической базой медленно «умирает» без государственного заказа на кадры, иссякающих источников финансирования. Захотелось испытать себя и помочь другим поверить, что еще не все потеряно. Откровенно признаюсь - не ожидал, что работа в профессиональном образовании принесет мне столько творческого вдохновения, идей и возможностей реализовать себя, сплотить единомышленников...» Эти слова буквально покорили сердца членов Всероссийской общественной комиссии, которая и представляла собой строгое жюри. На счету Вячеслава Васильевича немало инновационных преобразований в области начального и среднего профессионального образования, в результате которых Курсавский колледж «Интеграл» смог достичь высоких результатов в работе. Реформирование колледжа началось с функциональной специализации аппарата управления, куда были введены попечительский совет, маркетинговая служба, также была предусмотрена служба информационного сервиса и социального партнерства. Это было ново, но в конечном итоге оказалось слагаемым успеха. Далее он уделил значительное внимание проблеме построения образовательной вертикали непрерывного профессионального образования как одного из обязательных условий повышения качества оказываемых образовательных услуг. В Курсавском региональном колледже впервые в крае была отработана многоступенчатая, многоуровневая система подготовки кадров по схеме школа - колледж - вуз. Введение специальностей с расширенным объемом профессии, обучение по интегрированным программам профессионального образования, активное сотрудничество с ведущими вузами края, а также открытие в 2004 году на базе колледжа представительства Ставропольского аграрного университета позволило молодежи получить образование от начального профессионального до высшего в одном учебном заведении. В рамках эксперимента удалось сохранить единственный в крае учебно-производственный комбинат, осуществляющий профильное обучение и профессиональную подготовку старшеклассников из 15 общеобразовательных школ района. Он пользуется особой популярностью у школьников и их родителей. Следует отметить, что в 2005-2006 учебном году обучение на технологическом профиле УПК выбрали 70 процентов обучающихся Не только директор испытывал волнение за исход конкурса. Несомненно, он был настроен исключительно на победу. Эту уверенность ему вселял дружный и сплоченный коллектив колледжа, которому он в своем выступлении уделил особое внимание: «Могу с гордостью сообщить, что мы в колледже вырастили двух кандидатов наук и еще шесть человек аспирантов и соискателей на подходе к защите диссертаций. Чем выше уровень преподавателей, тем солиднее багаж знаний и умений студентов». Эти слова говорят о неизмеримо глубокой заботе о коллективе учебного заведения, которая, безусловно, заслуживает уважения. Действительно, 88 процентов преподавателей колледжа имеют высшую квалификационную категорию, а опыт педагогических исследований успешно внедрен в практику работы шести учебных заведений профессионального образования Ставропольского края. Особой гордостью колледжа является учебное (подсобное) хозяйство, которому была посвящена основная часть выступления. За последние два года удалось создать образцово-показательное многопрофильное хозяйство - инфраструктуру для подготовки практикоориентированных специалистов. Завершая свою творческую самопрезентацию, Вячеслав Васильевич раскрыл жюри формулу своего успеха, которая на первый взгляд проста, но содержит такой важный для всех прогрессивных педагогов смысл: «Если вы есть - будьте первыми!». Первыми в трудном деле воспитания и обучения талантливого, образованного, уверенного в своих силах нового поколения великой России. Второе конкурсное задание – «Дебаты», на котором поднимались наиболее острые вопросы образовательной политики, - оказалось не менее сложным и практически непредсказуемым, поскольку собеседниками Вячеслава Васильевича стали довольно известные и именитые соперники, директор профессионального училища №57 г. Набережные Челны Александр Васильевич Некрасов и директор Санкт-Петербургского морского технического колледжа Виктор Анатольевич Никитин. Но из этого испытания он вышел достойно. Третье конкурсное задание - собеседование - призвано было выявить не только отличных руководителей, но и настоящих лидеров, способных создать творческую команду единомышленников. Финалистам предстояло предъявить на суд жюри свою лидерскую концепцию управления учреждением образования. Вячеслав Васильевич и здесь превзошел своих конкурентов. 5 декабря в Московском театре «Геликон-опера» состоялось награждение абсолютных победителей. Конкурсантов поздравил руководитель федерального агентства по образованию Григорий Балыхин. Он отметил, что за пять лет своего существования конкурс стал настоящей фабрикой управленческих кадров. Имена семи (по количеству номинаций) обладателей главного приза «Золотое зерцало» и премий в размере 100 тысяч рублей огласил председатель Российской общественной комиссии, президент Фонда поддержки российского учительства, ректор Московского городского педагогического университета Виктор Рябов. Среди абсолютных победителей конкурса был назван и В. В. Ерин Эта награда - доказательство заслуг Вячеслава Васильевича во всех его добрых делах на ниве образования. Колледж - смысл его жизни, его второй дом, вторая семья. Его имя занесено на краевую Доску Почета в числе тех, чье влияние на развитие среднего профессионального образования наиболее заметно, кого можно считать опорой образования Ставрополья. В.В. Ерин - яркая, сильная, творческая личность, способная повести за собой других, человек, которому верят, так как знают, что он умеет делать работу качественно, быстро, не боится новых идей. Люди идут за ним потому, что знают - он добьется поставленной цели. Будучи первым, Вячеслав Васильевич ценит чужое мнение, прислушивается к тому, что говорят его коллеги. Уважает людей, с которыми работает, и, конечно же, вкладывает гораздо больше, чем все остальные. Он живет ради идей, реализовав которые, делает жизнь колледжа лучше, качественнее, насыщеннее. Лидерство - качество редкое, и очень важно, чтобы оно сочеталось с порядочностью, добротой, а не стало испепеляющим, сметающим все на своем пути. И мы рады, что с нами рядом Лидер с большой буквы. Мы от всей души поздравляем Вячеслава Васильевича с убедительной победой на Всероссийском конкурсе «Лидер в образовании 2005» и желаем дальнейших творческих успехов на профессиональном поприще, новых побед и достижений. Все вопросы разрешить без промедления Вы умеете с решимостью, спокойствием И под Вашим руководством, без сомнения, Каждый день работы стал нам удовольствием! Коллектив наш от души Вас поздравляет И желает в жизни радостных моментов, Пусть удача, как всегда, Вам помогает Быть впереди сильнейших конкурентов! От коллектива колледжа «Интеграл»
| |||||
